Q : 시급 6100원에 이틀 9시간 씩 일을 했습니다. 근로계약서 쓰지 않았으며 휴게시간, 4대보헙 갖지 않았습니다.3주간 이렇게 하다가 12월이 되었고 오늘 11월 달 3주치 월급을 받았지만 주휴 수당이 포함되어 있지 않았습니다.여쭤봤더니 주휴슈당을 받겠다면 앞에 언급한 휴게시간과 4대보험을 들어야 한다고 하셨습니다.근데 지난 3주치에 대한 주휴수당은 휴게시간도 없고 보험에 대해 안전 받지 못했습니다. 그렇다면 이에 대한 주휴수당은 받을 권리가 있나요?이번 일에 대해 저는 매우 유감스럽다고 느껴 2월 초까지 하려했던 알바를 그만 두려 합니다. 이미 12월 달에 이틀 알바를 했습니다.이 이틀치에 대한 알바 급여 받을 수 있나요? 2월 초까진 한다 말씀드렸지만 근로계약서 미작성이므로 중도 포기 해도 되는건가요?나름 알바를 열심히 했다 생각이 들지만 이번 일로 마음한편이 슬퍼지네요. 질문이 많지만 잘 부탁드립니다.