Q : 안녕하세요. 주휴수당 관련해서 문의드립니다.저는 대구의 한 수학학원에서 지금 2개월째 근무를 하고 있습니다.저희 학원은 본사를 두고 그 밑에 20개 정도의 직영점을 두고 운영하는 형태입니다. 저는 그 직영점 중 한 곳에서 근무 중입니다.주5일 42시간 근무하고, 시급은 9000원입니다.지금까지 그리고 앞으로도 결근하지 않고 만근할 예정입니다.회사 측에서 소득신고는 하지 않아도 된다고 하여, 사업자세금(3.3%)만 공제한 금액을 월급으로 받고있습니다.4대보험도 가입이 안되어 있는 상황입니다. 이런 경우에도 주휴수당을 받을 수 있나요?그리고 제가 알기로는 주휴수당 관련해서 노동청에 신고를 하면 사업주와 제가 노동청에 함께 출석하여 조사를 받아야 한다고 하던데 사실인가요?ㅠㅠ익명으로 신고할 방법은 없나요?그리고 일하는 도중에 신고하기가 껄끄러워서 일을 관두고(내년 2월말쯤) 신고를 해볼까 하는데 그때도 신고가 되는거죠?제가 생각하기에 회사(본사)측에서 주휴수당을 모를리는 없고 시급을 8000원으로 주고 주휴수당을 주면 지금 저한테 주는 월급이랑 거의 비슷하고 회사측에서도 깔끔했을텐데 이렇게 법을 어기면서까지 높은 시급을 주는게 잘 납득이 안되서요. 혹시 제가 모르는 무언가가 있나 싶습니다..ㅠㅠ