이런 경우도 급여 받을 수 있나요?
임금 > 기타 최**23-05-25
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근로계약서 : 작성안함
계약임금 : 시급 9,000원
총 근무일수 : 0년 0개월
만 나이 : 24세
근무시간 : 일 10시간
상시근로자 수 : 4명(* 사장님 제외)
Q :
급여가 전월 11일부터 당월 10일까지 근무한 시급을 10일에 받는 체계입니다. 제가 5월 11, 17, 18일 3일 간 총 30시간을 야간근무하고 그만 뒀습니다. 미리 상의 없이 근무일 낮에 통보하고 결근했습니다. 이렇게 그만둬도 6월 10일에 정상적으로 급여를 받을 수 있을까요?
A :
한국공인노무사회2023-05-25 14:02:10
별도로 임금 포기 합의 등을 하지 않은 경우라면 기제공된 급여에 대해서는 지급받을 수 있습니다.